Comanda
telefonica
|
Iata o lucrare cu informatii complete despre evaluarea angajatilor - aceasta activitate obligatorie pentru orice manager HR: Procedura completa de evaluare a angajatilor. Contine explicatii detaliate despre obligatiile, dar si drepturile dvs., temeiuri legale, sanctiuni, sfaturi utile, precum si modele gata redactate de fise de evaluare si de post!
|
Lucrarea va asigura fise de post sigure, in deplina conformitate cu ultimele reglementari legislative! Ele va ajuta sa faceti fata tirului reprezentantilor ITM si va apara de eventualele lor intentii de amenda! In plus, cu fise de post corecte si complete puteti preintampina eventuale procese intentate de angajatii concediati nemultumiti.
Fisele de post va asigura:
- usurinta in munca
- siguranta actiunilor
- profesionalism
- rapiditate de executie
- protectie impotriva amenzilor ITM.
|
Cele 21 de teste alcatuite de catre specialisti va contureaza acum cea mai exacta radiografie a atuurilor sau lipsurilor candidatului chestionat!
Lucrarea vizata acum va ajuta sa: eliminati riscul in procesul de selectie a angajatilor munciti usor, rapid si efficient, obtineti rezultate REALE, alcatuiti o echipa de angajati perfect pregatiti pentru joburile scoase la concurs.
Va asigura selectarea angajatilor potriviti organizatiei pe care o conduceti! Stiti bine ca oamenii cu care lucrati reprezinta activul cel mai de pret! Ei va pot duce pe culmile succesului, dar, la fel de bine, in cazul in care nu sunt bine alesi, vor fi primii care va vor ingropa afacerea! Evitati din start asemenea situatii! Alegeti corect de la inceput!
|
Acesta este atuul care face din lucrarea pe stick 37 de modele de Regulament Intern un instrument UNIC pe piata informatiilor de profil.
Informatia prezenta in lucrare pune in discutie specificitatea fiecarui domeniu de activitate sugerand aspecte de care dvs. ar trebui sa tineti cont pentru a fi intotdeauna perfect acoperit.
Stick-ul 37 Modele de Regulament Intern prezinta minimul suficient si necesar de clauze obligatoriu de regasit in Regulamentul Intern propriu fiecarei activitati specifice.
Alegeti sa aveti cel mai puternic Regulament Intern! Blindat cu toate clauzele ce va apara spatele! Lucrarea va ofera posibilitatea de a alege pe cel ce se potriveste cel mai bine activitatii pe care o desfasurati. Fie ca este vorba despre comert, turism, productie, constructii, prestari servicii, domeniul sanatatii etc.
|
O lucrare de exceptie, care va permite sa indepliniti cu un profesionalism desavarsit 3 activitati vitale pentru domeniul HR:s a recrutati cei mai buni oameni pentru firma dvs., sa-i evaluati periodic, cu obiectivitate si acuratete, sa-i mentineti permanent motivati si eficienti.
|
Ghidul practic Totul despre timpul de munca este axat pe rezolvarea celor mai frecvente neclaritati intalnite de companii in activitatea lor de zi cu zi. Acest ghid face doua lucruri: explica impecabil cadrul legislativ la zi aplicabil si ofera solutii detaliate pentru cca 50 de spete sensibile cu care se confrunta mediul HR.
|
Ghid practic de completare in ReviSal contine informatii detaliate, cu aplicabilitate imediata, despre subiecte care in mod clar va intereseaza:
- Telemunca si Munca la domiciliu;
- Reducerea saptamanii de lucru de la 5 la 4 zile pe saptamana;
- Modificarea contractului individual de munca cu norma intreaga in contract individual de munca cu timp partial;
- Zile libere pentru supravegherea copiilor;
- Concediul fara plata;
- Somaj si Carantina;
- Modificarea programului de lucru;
- Concedierea, plus numeroase studii de caz.
si lista continua!
|
Lucrarea va ofera explicatii amanuntite despre fiecare act din dosarul personal al salariatului si, foarte important, va furnizeaza modele EDITABILE gata redactate ale acestor acte, in conformitate perfecta cu prevederile legale si cu pretentiile inspectorilor ITM.
Avantajele dvs. daca aveti acest ghid:
- gasiti, intr-un singur loc, orice model de act/document EDITABIL care va este necesar
economisiti timp
- aveti siguranta intocmirii unui document complet, care respecta la virgula prevederile legale
- evitati situatiile sensibile in cazul unui control si amenzile
- lucrati comod si aveti oricand posibilitatea sa modificati, stergeti sau sa adaugati informatii
|
Lucrarea Protectia datelor personale la locul de munca cuprinde:
- Model editabil CIM GDPR
- Model editabil act aditional cu clauza GDPR
- Model editabil regulament intern cu clauza GDPR
- Model editabil decizie numire DPO
- Modele editabile fise de post cu atributii GDPR
- Decizie notificare de incalcare a securitatii datelor cu caracter personal
- Textul complet al Regulamentului 2016/679 (GDPR)
Bonus! Solutii la probleme legate de GDPR frecvent intalnite in practica.
|
Lucrarea are 4 parti mari:
1. Ce este si cum functioneaza motivarea?
2. Automotivarea, in cazul managerului
3. Motivarea personalului
4. Modele de succes in motivarea angajatilor
|
Vremurile de criza impun SOLUTII SPECIALE!
Iata 7 motive pentru care trebuie sa aveti lucrarea ca si instrument de lucru principal:
- stiti cum sa motivati echipa dvs. in vremuri de reducere de costuri
- gasiti solutii la probleme dificile, fara costuri suplimentare
- descoperiti metode eficiente de gestionare a costurilor, pierderilor, timpului
- aflati cum sa schimbati atitudinea angajatilor fata de munca
- imbunatatiti calitatea proceselor, serviciilor, produselor finite
- cresteti implicarea angajatilor si relatia cu clientii se va imbunatati in mod remarcabil!
Economisti TIMP, ENERGIE si BANI utilizand acum lucrarea 33 de instrumente vitale pentru un management de succes!
|
Lucrarea pe stick Concedierea perfect legala va arata cum sa gestionati perfect cele mai frecvente situatii in care apar probleme.
Este o lucrare completa care va prezinta nu mai putin de 92 de cazuri specifice intalnite in practica, solutionate impecabil, precum si prevederile legale (comentate) care reglementeaza concedierea, procedurile exacte pe care trebuie sa le aplicati, modele gata scrise de documente obligatorii.